一个LWSA, 为各类企业提供的数字解决方案生态系统, 在一起69个职位空缺针对不同的级别和领域. 机会涵盖了技术领域, 金融的, 法律的, 商业与沟通, 加强公司吸引合格人才的承诺，以推动数字行业的创新和增长
有信息安全专家的职位空缺, 中级财务规划分析师和高级数据隐私法律分析师, 在LWSA, 除了在公司品牌如Bling的职位, 与中级产品经理一起, Tray与中级敏捷方法分析师或Vindi的开发协调员, 在其他职位中. 查看所有细节和所有这里的空缺. 专业人员将以面对面的方式工作, 混合或远程在圣保罗州（首都和马里利亚）, 贝洛奥里藏特 (MG), 本托·冈萨尔维斯（RS）和库里提巴（PR）
根据奥塔维奥·丹塔斯, 管理副总裁, LWSA的战略与人事, 这些招聘加强了公司的战略领域及其单位，并对控股公司的增长计划至关重要, 考虑到多样性标准.我们相信人才和背景的多样性增强了我们的文化并推动了创新. 此外, 这些招聘将帮助我们保持产品和服务的质量, 以及它们如何与我们LWSA的业务扩展计划保持一致, 声明.
好处
职位的福利包包括医疗和牙科援助, 餐饮券或餐食, 居家办公补助, 人寿保险, 托儿补助, 休息日, 利润分享和与教育及福利机构的合作. 此外, 公司提供休闲和放松的空间, 游戏和按摩室, 除了体育活动和生活质量的合作伙伴关系
LWSA因在女性和种族类别中获得TEVA女性领导力指数和Great Place to Work（GPTW）机构的认可而受到表彰, 因其多样性和包容性倡议而脱颖而出, 特别关注女性代表性. 自2019年以来, 公司设有一个包容与多样性委员会, 在七个方面开展工作, 包括女性和LGBTQIAPN+.
