GFT Teknolojileri, dijital dönüşümde öncü küresel şirket, sıralamada en iyi derecesini elde ettiHarika Çalışma Yeri (GPTW), 9 Ekim'de São Paulo'da (SP) açıklandı. 2024'te Brezilya'da çalışılacak en iyi 175 şirketi listeleyen etkinliğin 28. edisyonu, dört kategoriye ayrılmıştır
GFT, 1 çalışanı olan şirketler arasında 35. sırada yer aldı.000 a 9.999 çalışan, toplam listesi 85 organizasyon içermektedir
GFT Brezilya, dijital dönüşüm alanında faaliyet gösteren bir şirkettir, yazılımlar sunarak süreçleri çözmek ve organizasyonları yenilemek. O, çeşitli ülkelerde dijital dönüşümde liderdir. Bu, listedeki 3. ödül, GPTW resmi sayfasında diyor
Brezilya'daki GFT Teknolojileri CEO'su için, Alessandro Buonopane, GPTW'den gelen tanıma, ülkedeki şirketi oluşturan 3 binden fazla profesyonelin her birinin çalışmasını ve özverisini yansıtmaktadır. Onun için, Her çalışanın hem bireysel hem de kolektif yolculuğunda kendini bir başrol oyuncusu olarak görmesi, bu tanıma için esastır
Brezilya'da çalışılacak en iyi şirketler arasında yer almak, insanlara değer verme konusundaki kararlılığımızı pekiştiriyor, her sesin duyulmasını ve her yeteneğin ortaya çıkmasını sağlamak, tanınmış. Herkesin desteklendiği ve en iyisini başarmaya teşvik edildiği bir alan yaratma taahhüdümüzde kararlıyız. Birlikte, müvekkillerimiz ve toplum için harika sonuçlar üretiyoruz, yenilik atmosferinde, karşılıklı güven ve saygı, Buonopane'yi vurgula
2024 ödülü için 5 binden fazla şirket başvurdu, hangisi 2.898 son final liste için uygun. Organizatörlere göre, GPTW, 3'ten fazla hayatı etkiledi,Tüm ülke genelinde 2 milyon işçi
GFT Standard
Brezilya'daki gibi, GFT, faaliyet gösterdiği 20 ülkede arayış içindedir, dijital dönüşümün sürekli hızlanmasına rağmen, verimli ve insani iş akışlarının sürdürülmesi için yapılandırılmış kalmak, liderler ve ekipler arasında tam ve sürekli bir ilişki ile, ama çalışanlar ve müşteriler için çözümler konusundaki liderlik DNA'sını kaybetmeden. Ve tüm bunlar değerlerimizle şekil alır, 5C'ler:
• Şefkatli – kurum içi eylemlerde, çalışanlarımız arasında günlük hayatta saygı olarak mevcut
• Taahhütlü – şirket ve müşteriler için en iyisini sunma taahhüdümüz
• İşbirlikçi – tek başımıza hiçbir şey yapamıyoruz ve sürekli daha iyi teslimatlar için görüş alışverişinde bulunuyoruz
• Cesur – çalışanlarımızı maceraya atılmaları ve cesur olmaları için destekliyoruz, hem kişisel hem de profesyonel
• Yaratıcı – GFT'nin temel bir parçasıdır, çünkü yenilik projelerimizin büyük bir kısmını çözüyor, eşsiz deneyimler yaratan şey
GFT için, farklı gerçeklikleri kabul etme taahhüdünü sürdürmek ve çalışanlarla mümkün olduğunca şeffaf olmak esastır, en iyi insan kaynakları uygulamaları ile, iç ve dış iyileştirmeleri teşvik etmek amacıyla. Evdeki katılım, şirketin otantik ve derin bir bağlılık sürdürmesini sağlar, müşteriler ve ortaklar nezdinde daha fazla güvenilirlik sağlar
GPTW 2024
GTPW sertifikası 1990'lı yıllardan beri var ve dünya genelinde 150'den fazla ülkede mevcuttur ve, ortalama olarak, Trust Index işyeri araştırması aracılığıyla gerçekleştirilmesi bir yıl sürer. Anahtar odak, en iyi çalışma ortamlarını teşvik eden organizasyonları desteklemek ve sertifikalandırmaktır
Katılmak isteyen şirketler başvuruda bulunur ve çalışanları (anonim olarak) iş deneyimlerini değerlendirir, 60 sorudan oluşan bir anket aracılığıyla, insanların deneyimlerinin beş boyutunu değerlendiren Güvenilirlik, Saygı, Tarafsızlık, Gurur ve Dostluk. Sorular yanıtlandıktan sonra, bir kültürel denetim, hem çalışanların hem de üst düzey liderlerin değerlendirmelerini bir araya getirir
Tüm yanıtlar, her organizasyonun nihai sıralamadaki yerini belirleyen bir algoritma sistemi aracılığıyla hesaplanır. GPTW'de kullanılan veri bilimi enstitünün merkezi tarafından denetlenmektedir, San Francisco'da (ABD) bulunan, ve daha sonra uluslararası muhasebe firması Grant Thornton tarafından
