Meer
    BeginArtikelenEmotionele intelligentie leidt tot assertieve en evenwichtige keuzes

    Emotionele intelligentie leidt tot assertieve en evenwichtige keuzes

    De arbeidsmarkt is voortdurend in ontwikkeling, uitdagingen en behoeften presenteren.Daarom, de ontwikkeling van nieuwe vaardigheden is onmisbaar voor professionele bijscholing. Primordiale vaardigheden demonstreren, hoe emotionele intelligentie en communicatieve en presentatievaardigheden, dit zijn enkele van de tools die ontwikkeld kunnen worden om het kritisch denken in de bedrijfswereld te stimuleren.  

    Vaardigheden zoals emotionele intelligentie geven de professional meer assertiviteit bij het nemen van strategische beslissingen in een bedrijf. Ze stelt in staat om om te gaan met de dagelijkse vijandigheden, het bieden van meer veerkracht en het verbeteren van vaardigheden.  

    Emotionele intelligentie is een vaardigheid met aanzienlijke waarde in de bedrijfswereld. Het profiel van de professional die deze kennis beheerst, heeft het vermogen om te herkennen, begrijpen en beheren van eigen emoties, naast het begrijpen van de emoties van anderen.  

    Training to develop emotional intelligence  

    Met de hoge concurrentie tussen bedrijven en de talloze dagelijkse uitdagingen die de zakelijke wereld presenteert, emotionele intelligentie ontwikkelen is niet alleen voorbehouden aan leiders. De vaardigheid kan door elke medewerker worden verbeterd, resulterend in een harmonieuze en productieve werkomgeving.  

    Om dit te ontwikkelenvaardigheidhet is noodzakelijk om gespecialiseerde training te geven via platforms die het mogelijk maken om dagelijkse activiteiten van het bedrijf te simuleren. Gebruikmakend van praktische tests, die strategische besluitvorming omvat, de medewerker kan de benodigde kennis in kaart brengen om zijn vaardigheden te verbeteren.  

    Naast het beheren van emoties, emotionele intelligentie versterkt de interpersoonlijke relaties op de werkvloer, het vergemakkelijken van het oplossen van conflicten en bijdragen aan een gezondere organisatiecultuur.  

    Emotionele intelligentie verbetert niet alleen de individuele prestaties, maar versterkt de teams, stimuleert de opbouw van een samenwerkende werkomgeving en heeft directe impact op de resultaten van de organisatie. Daarom, investeren in de ontwikkeling van deze vaardigheid is een waardevolle strategie voor bedrijven en individuen die willen gedijen in een steeds dynamischer en uitdagender markt.  

    Fabiano Nagamatsu
    Fabiano Nagamatsu
    Fabiano Nagamatsu is CEO van Osten Moove, bedrijf dat deel uitmaakt van de Osten Group, een Venture Studio Capital Accelerator gericht op de ontwikkeling van innovatie en technologie. Rekening houdend met strategieën en plannen gebaseerd op het businessmodel van startups gericht op de gamingmarkt
    GERELATEERDE ARTIKELEN

    RECENT

    MEEST POPULAIR

    [elfsight_cookie_consent id="1"]