A LWSA, ekosystem vun digitale Léisungen fir Firmen vun allen Gréissten, ass esch69 fräie Stellen verfügbarfir divers Niveauën an Beräicher vun der Aarbecht. D'gelegenheete decken d'Sektoren vun der Technologie ab, finanziell, juridic, geschäft an kommunikation, verstärken d'Verpflichtung vun der Firma fir qualifizéiert Talenter unzezéien fir d'Innovatioun an d'Wuesstem vum digitale Sektor ze förderen
Et ass eng Plaz fir e Spezialist fir Informatiounssécherheet, Analyst of Financial Planning Mid-level and Senior Legal Analyst with Data Privacy, an LWSA, naast posities binnen de merken van het bedrijf zoals Bling, mat Associate Product Manager Pleno, Tray mat Analista vun Metodologie Agil Pleno oder Vindi fir Koordinatorin vum Entwécklung, ënnert aner Positiounen. Kuckt d'Detailer an all d'vakanzen hei. D'Professionelen wäerten perséinlech agéieren, hybride oder remote an den Staaten von São Paulo (Hauptstadt und Marília), Belo Horizonte (MG), Bento Gonçalves (RS) an Curitiba (PR)
No acordo mat Otávio Dantas, Vizepresident vun der Gestioun, Strategie an Leitungen vun der LWSA, d'Engagementen stäerken strategesch Beräicher vun der Firma an hirer Unitéiten an si sinn wichteg fir d'Wachstumspläng vun der Holding, matte rekening hâlden mei diversiteitskritearia.Mir gleewen datt d'Diversitéit vun Talenter a Profilen eis Kultur stärkt an d'Innovatioun fördert. Säin derbäi, dësse kontraktatiounen wäerten eis hëllefen d'Qualitéit vun eise Produkter a Servicer ze behalen, aussi bien qu'ils s'alignent sur notre plan d'expansion des affaires de LWSA, afirmatioun.
Beneficienz
De Pack vun de Beneficer vun de Plazen enthält medizinesch an zahnärztlech Hëllef, mahlzeit oder nahrung, hëllef fir Heemaarbecht, Liewensversécherung, kinderbetreiungshëllef, fräi Dag, participatioun an de Gewënn an Partnerschaften mat Bildungs- a Wuelbefindensinstitutiounen. Säin derbäi, d'Firma stellt Gemeinschafts- an Entspannungsräume zur Verfügung, wéi Spillsall an Massage, neben Partnerschaften für körperliche Aktivitäten und Lebensqualität
LWSA gouf unerkannt vum TEVA Index fir Fraen an der Féieren an vum Institut Great Place to Work (GPTW) an den Kategorien Fra an Rass, hervi sich duerch seng Initiativen fir Diversitéit a Inclusioun, mat fokus spésial sou reprezantan fanm. Zën 2019, d'Firma hält e Komitee fir Inklusioun & Diversitéit, dat ass an siewe fronten, inkludéiert Fraen an LGBTQIAPN+.
