A Gi Group Holding, multinational specialized in human resources solutions, alerta kandidaten iwwer digitaler bedruch an rekrutéierungsprozesser zu Brasilien. D'aktioun entscheed an d'Wuescht vun Betrüger wéiphishing, WhatsApp Scammersa falsch Plazen déi "schnell Gewënn" verspriechen, cobranza de taxas ou solicitação de dados bancários, ausnutzend d' emotional Verwundbarkeit vun deenen, déi no neier Beruffsméiglechkeeten sichen
An engem Betrug deen viru kuerzem iwwer WhatsApp zirkuléiert, kriminelen maachen sech als Rekruter vun derGi Group, offréngen falsche Aarbechtsplazen an froen Kandidaten fir Instagram-Säiten ze verfollegen mat der Versprieche vun Entschädigung
D'Firma kläert dasset huet keng Relatioun mat dëse Messagena verstärkt, dass seine legitimen Möglichkeiten nur über offizielle Kanäle (Website, LinkedIn an verifizéiert sozial Netzwierker. A Gi Group ni mai jë kërkon të dhëna konfidenciale, bezuelungen oder interaktiounen an sozialen netzwerken als deel vun der wielenprozesser, repudiant vehementement essas práticas fraudulentas
“Wa se kréie mesaj suspekt, net deelen perséinlech Daten, block de nummera an denonciéieren un d'Plattformen. Fir firmen realen Plazen, konsulte exklusiv d'kanäl offiziel vun der Firma. Gi Group ass adoptéiert legal Moossnamen fir de Betrug ze bekämpfen, e d'Bewosstseins ass essentiel fir méi Victimen ze vermeiden, orienta Cristiane Lopes Ichiyama, operatiounsmanager vun der Gi Group, eenheid van tijdelijke en vaste medewerkers van Gi Group Holding
Mat de migratioun vun de Selektiounsprozesser an d'Online-Ëmfeld, kriminelen hunn benotzt ëmmer méi sophistiquéiert Techniken fir Informatiounen oder finanziell Ressourcen ze extoréieren. Selon des données dePersönlech Daten Schutz vum Gi Group Holding Global, 1 an all 3 Leitungenschon Ziel von Betrugsversuchen durch gefälschte Nachrichten oder E-Mails gewesen, a just55,5%wëssen wéi si an dëse Situatiounen handelen
"D'Gäng exploitéieren vun der Angscht virun Chancen bis zur finanzieller Drock vun Aarbechtslose". Kriminellen kreéieren attraktiv Annoncen – wéi Plazen mat héije Salär an null Erfahrungsfuerderung –, falsch Profilen an sozialen Netzwierker an souguer Websäiten vun fiktiven Agenzen, usando namen ähnlech wéi real Firmen fir Credibilitéit ze gewannen, sot Cristiane
Gängige Taktiken von Betrügern
- Falsche JobangeboteVakanzen verëffentlecht an sozialen Netzwierker, WhatsApp oder unofficial Sites, mat verspriechen déi net realisabel sinn (z.B..: “R$ 20 mil/mês para trabalho remoto sem qualificação”)
- Phishing per e-mail: Noriichten mat schädleche Linken oder infizéiert Anhängsel duerchmalware, versteckt als Einladungen zu Vorstellungsgesprächen
- Frais de collecteDemande de montants pour "garantir la place" ou "coûts de processus de sélection"
- IdentitéitsfälschungBenotzung vun Logotippen an E-Mail-Domänen déi ähnlech sinn wéi d'officialen
Sinae vunerabilitéit an Tipps fir Iech ze schützen
Fir hëllefen Kandidaten, d'Campagne betont Punkten vun Opmierksamkeet an essentiel Richtlinnen
- Rekrutement ni jamais kas fraisScheckt all Bezuelungsufroden, selbst wann kleng
- Verifizéiert d'FirmaSich noem vun der Firma an Sichmaschinnen, verifiez le site officiel (domaine valide) et recherchez des avis sur Reclame Aqui ou LinkedIn
- Sensibel Daten sinn verbueden: CPF Nummer, bankkonto oder Passwörterniwwersollt si sinn an den éischte Schrëtt deelen
- Suspicious LinksNet klickt net op laang oder onbekannt URLs. Verifizéiert ob d'official E-Maile vun de Domänenbenotzt.
