인디드의 "인력에 대한 통찰" 보고서에 따르면, 40%의 사람들이 하이브리드 근무 모델을 선호합니다. 이런 숫자는 점점 더 자주 나타나며 직업 활동 방식이 어떻게 변화하고 있는지를 보여줍니다, 특히 코워킹 스페이스의 증가로 인해
다니엘 모랄에게, CEO이자 공동 창립자Eureka Coworking, 업계의 주요 글로벌 네트워크 중 하나, 공유 작업 공간은 유연한 시간과 환경으로 특징지어지는 현실에 적응한다, 어떤 기술이 더 많은 자율성을 가져다주는가, 개인과 기업을 위한 목적과 실제 연결
이러한 상황에서, 경영진은 2025년의 미래 노동을 혁신할 것으로 예상되는 트렌드를 나열했다. 확인해 보세요
- 비물질화된 작업
하이브리드 모델의 부상, 고정 사무실과 엄격한 계층 구조의 개념은 기업들이 전통적인 구조를 재고하도록 이끌고 있다, 결과와 효율성에 점점 더 집중하고 있다. 임원에게, 이것은 "전통적인 노동 구조가 구식이 되고 있다"는 것을 의미한다.
물리적에서 디지털로의 전환, 대면 협업 능력을 잃지 않으면서, 조직과 전문가들에게 더 빠르게 운영할 수 있다는 것을 보여주었다, 자원을 최적화되고 지속 가능한 방식으로 활용하여, 점수
- 견고한 가치
노동 시장의 비물질화로 인한 한 가지 효과는 기업과 전문가들이 자신의 가치를 반영하는 환경을 찾는 것이다. 비즈니스 세계는 더 이상 생산성만으로 움직이지 않는다; 그는 목적과 영향에 의해 형성된다, 주로 환경, 사회 및 지배구조(ESG)를 촉진하는 이니셔티브와 함께, 사회 및 거버넌스, 의식 있는 기업가 정신을 위한 교육 행사 및 프로그램, 도덕을 강화하다
유레카 코워킹 자체가 그 좋은 예입니다, 그들은 회원들이 친환경 교통수단을 이용하도록 장려하고 도시 이동성에 초점을 맞춘 프로젝트를 지원하기 때문에, 자전거 투어 SP와 시클로시다드. 많은 브랜드의 아이디어, 우리의 포함하여, 노동 시장에서 '공동체'를 형성하는 것은 단순한 클리셰가 아니다. 모두가 자신의 역할을 한다면, 그들의 경력에 도움이 될 수 있습니다, 비즈니스와 지구 전체, 임원 보완
- 비용 절감
코워킹 스페이스의 성장은 기업들이 자원 최적화와 더 큰 재정 효율성을 추구하는 현재의 경향을 반영한다. CEO는 설명합니다: "코워킹 스페이스를 선택함으로써, 기업들은 고정비와 변동비를 줄일 수 있다. 전통적인 사무실 임대 비용, 인프라 유지보수, 수도 요금, 빛, 인터넷과 보안이 상당히 감소된다. 더불어, 이 공간은 가구가 완전히 갖춰져 있습니다, 기술과 회의실, 장비에 대한 초기 투자를 피하기. 제공되는 유연성은 수요에 따라 작업 공간의 수를 조정할 수 있게 해줍니다, 유휴 공간으로 인한 낭비 방지.”
- 인간화를 위한 기술 혁신
맥킨지 앤 컴퍼니는 인공지능(AI)이 10년 이상에 걸쳐 자동화를 가속화할 것이라고 전망하고 있다, 전 세계 경제에 거의 8조 달러의 성장을 제공해야 하는 것. 이러한 도구의 개발은 기술 혁신이 시장을 활성화시킬 뿐만 아니라, 또한 기업과 전문가들이 일하는 방식을 변화시켰다, 관료적이고 운영적인 업무를 제거하기.
기술은 팀이 더 전략적이고 창의적인 활동에 집중할 수 있도록 합니다, 핵심 비즈니스와 실제로 중요한 프로젝트에 노력을 집중하고 있습니다, 도덕을 강조하다. “이 맥락에서, 혁신 허브, 예를 들어 코워킹 스페이스의 증가에 대한 큰 기대가 있다, 스타트업을 연결하는 것, 효율성과 인간의 잠재력을 혼합한 환경에서의 기업과 투자자, 보완하다
- ‘CO 효과’
CEO에 따르면, 코워킹스페이스는 "규칙"이 될 것이라고 약속합니다, 내년 시장에서 "예외가 아니다". 그는 이 경향이 특정 분야를 넘어서는 세계 노동 시장의 글로벌한 움직임을 반영한다고 설명한다, "CO 효과", 의CO제작, CO연결, CO공유와 작업CO목적.
“CO 효과는 다른 전문가와 테이블을 나누는 것에 관한 것이 아닙니다, 그러나 문화적 변화입니다, 확인합니다. “우버와 같은 플랫폼들처럼, 넷플릭스와 에어비앤비는 공유 경제를 채택하여 각자의 산업을 혁신했다, 코워킹은 직업 환경에 동일한 논리를 가져온다. 이 공간들은 가치 있는 상호작용을 촉진하는 생태계입니다, 유기적 네트워킹과 아이디어 교환, 그러면 아마 더 많은 기업들이 새로운 기회를 얻기 위해 이 패턴을 찾을 것입니다, 결론짓다
