Ezen a május elsején, A szem a történelmi eredmények felé fordul a munkásoké, valamint az új határokhoz, amelyeket a munka világa nyit meg. És kevés terület tükrözi ilyen gyorsan ezeket a változásokat, mint a technológiai szektor. A területen elért előrelépésekkel, mint például a mesterséges intelligenciával (MI), felhőalapú számítástechnika és kiberbiztonság, az információs technológia (IT) nemcsak a digitális gazdaság "üzemanyaga" lett, de az egész piacra
Ennek a következménye a magas kereslet a szakemberek iránt. A 2025-ös Foglalkozások Jövőjéről szóló jelentés szerint, a Világgazdasági Fórum által fejlesztett, világszerte várhatóan 2030-ig 170 millió új munkahely jön létre, technológiai fejlődésekhez hasonló trendek által vezérelve, zöld átmenet és demográfiai változások. Mindazonáltal, becslések szerint ugyanebben az időszakban 92 millió munkahelyet fognak áthelyezni, nettó 78 millió munkahelyi növekedést eredményezett. A jelentés kiemeli, hogy a legnagyobb százalékos növekedést mutató szakmák közé tartoznak a big data szakértők, fintech mérnökök és mesterséges intelligencia és gépi tanulás szakértői
Az Információs és Kommunikációs Technológiai és Digitális Technológiák Vállalatainak Szövetsége (Brasscom) szerint, A technológiai szektor akár 147 ezer új hivatalos állást is nyithat 2025-ben, a legoptimistaabb helyzetet figyelembe véve. Alapvető előrejelzésen, 88 ezer új munkahely várható szerződéses munkával. Szükség van képzett szakemberekre már nyilvánvaló: 2018 és 2022 között, A piac kereslet 665 ezer tehetséget ezekre a pozíciókra, míg a képzési és felsőoktatási csak 465 ezeret adott, 30-as hiányt hoz létre,2%. 2021-ben, ez a hiány még nagyobb volt, eléri a 66,7%
A mennyiségi kérdésen túl, egy másik összetett pont a szakemberek képességei és jellemzői. A piac egyre szigorúbb, egyre inkább specializált profilokat követel, hibrid és stratégiai. Gilberto Reis számára, A Runtalent COO-ja, technológiai és digitális szolgáltatások terén kiemelkedő vállalat, A technológiai szakember 2025-ben nemcsak programozó vagy elemző. Ő egy összetett problémák megoldója, üzleti szemléletmóddal, technikai szakértelem és jól fejlett interperszonális készségek
Még a Brasscom felmérése szerint, Az Elemzés és Fejlesztés rendszerek tanfolyamok vezetnek az új technológiai szakemberek képzésében, több mint 34 ezer végzettel, követve az Informatika és az Információs és Kommunikációs Technológiák, tizenegy,2 ezer, számítástechnika tudomány, 9 szal,3 ezer.
Az ügyvezető szerint, az adatok azt mutatják, hogy a piac egyre inkább szakosodott szakembereket keres és igazodik az új technológiai igényekhez, bár nem reforça que a qualificação não é a única exigência das empresas. Ma jelenlegi napokon, bár fontos a technológiai szakemberek számára a hard skill-ek, például a nyelvek elsajátítása, haladó ismeretek felhőplatformokon (mikroszolgáltatás architektúra, integrált automatizálási és kiberbiztonsági eszközök, többek között, a soft skills azok a különleges tényezők. Látjuk, hogy a felvételek egyre inkább a viselkedésen alapulnak, nem pedig a diplomán. A kíváncsiság, A gyors tanulási képesség és az érzelmi intelligencia különbséget jelentenek a technológiai tehetség számára, kiemeli a szakértőt
Növekvő karrierlehetőségek
Az információtechnológia jelenlegi piacának elemzése mellett, A COO da Runtalent, Gilberto Reis, felsorolt néhány főbb területet és népszerű karrierlehetőséget ebben az évben a szektorban. Ezek:
- Felhőalapú számítástechnika
Infrastruktúra technikusként vagy elemzőként kezdve, A szakember fejlődhet felhőmegoldás-architektúrává, DevOps mérnök és, jövőben, Infrastruktúra CTO
- Kiberbiztonság
Az út az információbiztonsági elemzőtől a incidenskezelő mérnökig és, később, Biztonsági Igazgató (CSO)
- Mesterséges Intelligencia
Az út kezdődhet junior adatkutatóval, haladni a gépi tanulási mérnök felé és elérni olyan pozíciókat, mint az AI stratégiai vagy az AI etikai vezető
- Adatfeldolgozás és Nagy Adat
A szakember adat- vagy BI-elemzőként kezd, adatfejlesztővé vagy adatkutatóvá válik, és elérheti a vezető adatvezető (CDO) vagy vállalati adatstratégus pozíciókat
- Desenvolvimento de software e Low-Code/No-Code
Kezdj el junior fejlesztőként vagy "állampolgár fejlesztőként" alacsony kódú platformokon, tudományos teljes stackre léphet, szoftverfejlesztő vagy technikai vezető agilis és skálázható megoldásokra összpontosítva
- Realidade Aumentada/Virtual e Metaverso Corporativo
Kezdj el 3D-s tervezőként, XR fejlesztő vagy virtuális modellező, mély élmény szakértőjévé válhat, vállalati virtuális környezetek metaverzum menedzser vagy stratégiai szakértő
- Automatizálás és robotika (RPA és integrált MI)
RPA fejlesztő vagy automatizált folyamat elemző szerepkörök része, automatizálási mérnökké fejlődési lehetőséggel, alkalmazott mesterséges intelligencia mérnöke vagy digitális átalakítási vezető
