OInfojobs, web stranica i aplikacija za zapošljavanje specijalizirana za povezivanje talenata i tvrtki, predviđa stvaranje više od 910 tisuća privremenih radnih mjesta od studenog do veljače 2025, predstavljajući izraženi rast od 118,31% u odnosu na isti period prethodne godine. Studija kombinira napredne statističke metodologije, kako model SARIMA, koji uključuje sezonalnost i trendove, i povijesne stope rasta Mjesec prema Mjesecu (MoM), za osiguranje preciznih i utemeljenih projekcija
Logistički sektor predvodi sezonske zapošljavanja zabilježene na platformi, s 57,85% prilika, seguido por Comercial/Vendas (20,21%) e Industrial/Produção (9,84%). Regionalno, Jugoistok koncentrira 72,59% slobodnih mjesta, s tim da São Paulo, s 65% prilika. Minas Gerais (10,73%) i južne države – Rio Grande do Sul,42%), Santa Catarina (3,20%) i Paraná (2,62%) – također pokazuju značajne brojke
Prema Ani Pauli Pradu, CEO Infojobsa, povećanje odražava stratešku prilagodbu tvrtki intenziviranju sezonske potražnje. "Crni petak, proslave kraja godine i početka 2025. potiču potrošnju, traženje pojačanja timova u sektorima poput maloprodaje, e-trgovina i logistika. Privremena radna mjesta također su izvrsna prilika za prepoznavanje talenata s potencijalom za zapošljavanje,"ističe Ana Paula"
Radna mjesta su većinom koncentrirana na operativnim pozicijama (49,96%) i pomoćnici (40,98%), što ukazuje na potrebu za stručnjacima koji će zadovoljiti visoku potražnju za logistikom, usluga i podrška. CEO Infojobsa još ističe da su te pozicije strateške za mlade koji traže prvo iskustvo na tržištu rada: “Osim što razvijaju praktične vještine, ti stručnjaci imaju priliku izgraditi svoju mrežu kontakata i pokazati svoj potencijal tvrtkama.”
S tržištem u usponu i stopom nezaposlenosti od 6,4% u trećem kvartalu 2024. – najniža stopa od 2012. –, tvrtke se suočavaju s izazovima privlačenja talenata. Unatoč tome, rast povećanje u stvaranju radnih mjesta pokazuje ekonomsko jačanje i decentralizaciju prilika u raznim regijama zemlje
Analiza Infojobsa ističe strateški utjecaj sezonskih zapošljavanja na ekonomsku kretanju i razvoj talenata. S podrškom podataka i tehnologije, tvrtke mogu pretvoriti sezonsko razdoblje u priliku za jačanje timova i poticanje rezultata
