יותר מ-80% מהמשתתפים ב Bora Zé כבר הצליחו לשוב באופן פורמלי לשוק העבודה לאחר 180 ימים מסיום התוכנית, הוקם בשנת 2023, ביוזמה שהובילה על ידי Ambev וה- Zé Delivery, פלטפורמת משלוח המשקאות שלך, אשר נמצא נוכח ב-714 ערים ברזילאיות. יוזמתו של בורה, פלטפורמת הכללה פרודוקטיבית של החברה, הוא מתמקד בחלק הזה של האוכלוסייה, כמו גם משפחותיהם, מציע הזדמנויות להעצמה פיננסית, מקצועיות וחיבורים בתוך האקוסיסטם של אמבב, בנוסף להציע מלגות ללימודים לתעודת גמר של חינוך יסודי ותיכון.
היתרונות החינוכיים והתעסוקתיים של בורה זה, שפועל בכל הארץ, כבר השפיעו על יותר מאלפיים אנשים ישירות ועקיפות. השותפות עם ג'נריישן ברזיל, ארגון לא ממשלתי עולמי לחינוך לעבודה, והחברות אנליטיקה אינסינו ואדוק, שפועלים בתחום החינוך הפורמלי וקורסים מקוונים, מניעים את יצירתן של פרספקטיבות חדשות למשתתפים, כמו דניאלה אוליביירה, 31, אחת מהתלמידות של בורה ז'ה. היא מספרת שהיא שמעה על היוזמה דרך בעלה, שעבד כשליח של ז'ה דליברי. "התעניינתי בפרויקט ובהצעה ש", עם התמיכה הפסיכולוגית והיתרונות, היו חיוניים להכשרתי. בגלל ההתאמה הבית ספרית של בתי, היה לי חשש אם אצליח לתרום ולהמשיך בפרויקט, אבל כל התמיכה והטיפול שהיו להם איתנו הראו בבירור את הדאגה למשתתפים. היום, הצלחתי להשיג את המטרה שלי ואני עובד על BEES, סיפר עליה, שנשכרה על ידי פלטפורמת B2B של החברה.
אחד מעמודי התווך של בורה ז'ה הוא החיבור, לכן, האנשים המשליחים ואנשים במשפחות עם תעודת בגרות יוכלו גם ליהנות מנתיב ידע חודשי שיחבר אותם למשרות בתוך האקוסיסטם של אמבב, בתחומי המכירות, קמעונאות, מסחר ולוגיסטיקה. לשליחים שאין להם תעודת בגרות מלאה, הפרויקט מציע מלגות ללימודי השלמת בגרויות חינם שבהן מיד לאחר הסיום, האדם מחובר אוטומטית למסלול הידע לשוק העבודה. עם הבורה, אנחנו לא רק פותחים דלתות לאקוסיסטם שלנו, אנחנו מכניסים יותר אנשים למעגל ו, יחד, אנחנו יוצרים הזדמנויות עם השפעה חיובית אמיתית על כל החברה, קארלוס פיגנטארי, מנהל השפעה חברתית של אמבב.
המשתתפים חייבים להיות מעל גיל 18. המעוניינים יכולים להירשם דרךאתר
