Kansallisten kirjakauppojen yhdistyksen (ANL) tutkimus paljastaa huolestuttavan laskun lukutottumuksissa Brasiliassa. Tällä hetkellä, 60% väestöstä ei lue ja yli 40% on menettänyt kiinnostuksensa lukemiseen viime vuosina. Tämän tilanteen edessä, lukeminen on vieläkin tärkeämpää niille, jotka pyrkivät herättämään luovuutta ja edistämään yrittäjyyttä. Hän tarjoaa mahdollisuuden löytää uudelleen arvonsa inspiraation ja ratkaisun lähteenä, lisäksi se on katalysaattori pohdinnalle innovaation ja muutoksen tärkeydestä liiketoimintaympäristössä
Ammattihenkilöiden inspiroimiseksi, suositeltujen teosten valikoima, jonka ovat ehdottaneet toimitusjohtajat ja tunnetut johtajat, tarjoaa arvokkaita näkemyksiä siitä, kuinka lukeminen voi olla voimakas työkalu uusien ideoiden ja strategioiden edistämiseksi. Tarkista alla oleva lista
Rodrigo Meinberg – Yhteisön perustaja ja toimitusjohtajaSkeelo
Innovaatioajattelu: Menestyksen matka yrityksesi kasvun voimistamiseksi – Guilherme Horn
Kirja käsittelee käytännöllisesti ja suoraan, kuinka innovaatioista on tullut elintärkeä tarve yrityksille. jatkuvien teknologisten muutosten ympäristössä, Horn opettaa meitä varmistamaan kilpailukyvyn ja menestyksen digitaalisella aikakaudella. Se on välttämätön lukeminen niille, jotka haluavat johtaa visiolla ja aktiivisesti
Débora Montenegro – Pääjohtaja Geekie
Sääntö on, ettei ole sääntöjä: Netflix ja uudistumiskulttuuri
Kirja inspiroi meitä näyttämällä, kuinka aseman kyseenalaistaminen ja luova vapaus edistävät kulttuuria, joka on ketterä ja innovatiivinen. Tämä kirja korostaa innovatiivisuuden ja tehokkuuden merkitystä, aina tarkoituksena: muuttaa koulutusta.”
Marcela Quint – toimitusjohtaja Kulta
Aloita miksi – Simon Sinek
"Yksi suurista viittauksistani. Simon Sinek tutkii, kuinka tarkoitukseen liittyvät johtajuudet inspiroivat ihmisiä ja sitouttavat tiimejä, luovienempien ja tuottavampien yritysten luominen.”
Thales-Zanussi – toimitusjohtaja tekee Missio Brasilia
Universumi pähkinänkuoressa – Stephen Hawking
Tämä kirja sai minut miettimään paljon siitä, kuinka, yrittäjyydessä, käsittelemme aina tuntematonta, niin kuin teoreettiset fyysikot. Päivittäisessä elämässämme, meidän on oltava valmiita hyväksymään epävarmuus, innovaatio ja, joskin aikaa, haastaa pelin säännöt, täsmälleen kuten Hawking tutkii universumin rajoja. Ja, samoin kuin fysiikassa, meidän ei tule pelätä kyseenalaistaa vakiintunutta tilaa ja löytää uusia mahdollisuuksia. Suosittelen tätä lukemista erittäin paljon niille, jotka haluavat laajentaa näkemystään, sekä liiketoiminnassa että elämässä.”
Caio Telles – toimitusjohtaja Bughunt
Innovoijan dilemma – Clayton Christensen
Hänen tuomansa häiritsevän innovaation käsite on jotain, joka on jäänyt minulle hyvin mieleen. Se on varoitus, että liiketoimintajohtajien tulisi aina pitää silmällä tulevaisuutta ja olla valmiita omaksumaan muutoksia, jopa silloin kun, ensimmäisellä silmäyksellä, ne ne näyttävät riskialttiilta tai vähän tuottavilta. Kirjalla on vahva tutkimuspohja ja se osoittaa, kuinka jopa tekemällä "kaikki oikein", yritykset voivat jäädä yllätetyiksi. Mikä eniten vaikutti minuun, oli oivaltaa, että innovointi ei ole vain uuden luomista, mutta myös rohkeus jättää taakse se, mikä jo toimii, ja etsiä uusia tapoja kehittyä.”
Victor Santos – toimitusjohtaja Liv Up
Kenkäkoira – Phil Knight
”Kirja kertoo Niken perustamisesta, niin ikoninen ja inspiroiva brändi – minulle ja miljoonille ihmisille. Oli erittäin rikasta lukea brändin rakentamisesta sen ensimmäisinä vuosina ja ymmärtää, miten se on kasvanut ajan myötä. Kirja näyttää, kuinka tietyt vedot ja päätökset voivat viedä liiketoiminnan uudelle tasolle.”
Fanny Moral – COO ja perustaja Eureka Coworking
Selkeä ajattelu – Shane Parresh
Aikoina, jolloin on niin monia tärkeitä päätöksiä arjessa, Shane Parreshin kirja on ollut keskeinen niille, jotka pyrkivät erottumaan niin kilpailukykyisessä ja innovatiivisessa markkinassa. Hän esittelee meille ajattelumalleja, jotka auttavat meitä ajattelemaan kriittisesti ja tekemään tarkempia päätöksiä, välttämällä tunnettuja kognitiivisten vinoumien ansa. Mielenkiintoisinta on se käytännön tapa, jolla hän opettaa soveltamaan näitä käsitteitä arjessa, näyttäen, että on mahdollista kouluttaa aivomme selkeyteen ja objektiivisuuteen tärkeiden päätösten tekemisessä.”
João Brognoli – toimitusjohtaja ja perustaja Duo&Co-ryhmä
Ole mahtava – Caio Carneiro
”Kirja näyttää tarkalleen, mitä henkilö tarvitsee ollakseen erottuva ja korkeatasoinen ihminen. Nykyiset ominaisuudet, ovat puutteessa markkinoilla, ja vain keskivertoa paremmat ihmiset pystyvät saavuttamaan.”
Gabriel Oliveira – toimitusjohtajaMOTIM
Lean Startup: miten jatkuvaa innovointia voidaan käyttää radikaalisti menestyvien liiketoimintojen luomiseen – Eric Ries
Se on perustavanlaatuinen kirja yrittäjille, jotka pyrkivät maksimoimaan menestymismahdollisuutensa kilpailullisessa startup-maailmassa. Riesin lähestymistapa, kokeiluun ja jatkuvaan sopeutumiseen keskittyvä, muuttaa tapaa, jolla yritykset rakennetaan. Lisäksi, tarjoaa käytännön työkaluja ideoiden nopeaan validoimiseen, vähentämällä hukkaa ja edistämällä kestävää kasvua. Se on välttämätön lukeminen kaikille yrittäjille, jotka haluavat innovoida, erottua markkinoilla ja menestyä.”
Felipe Negri – toimitusjohtajaPinbank
Vähemmän tyhmää tietä – Keith J. Cunningham
Tämä kirja tarjoaa innovatiivisen tavan neuvotella menestyneiden liikemiesten hallituksen kanssa. Normaalisti, kun ajatellaan jotain innovatiivista, ajattelemme hienostuneisuutta, teknologia, jotain laatikon ulkopuolelta. Tämä kirja saa meidät pohtimaan ja kertoo tarinoita siitä, kuinka näennäisesti yksinkertaiset ratkaisut voivat olla äärimmäisen innovatiivisia ja tehokkaita, pääasiassa arjen ongelmiin liikemaailmassa, lisäksi tuoda esiin, milloin yksinkertaisuus, monia kertoja, se tulee olemaan paljon ratkaisevampi neuvotteluesityksessä, kuin monimutkaisempi kertomus
Paulo Silveira – toimitusjohtajaAlura
Innovaatio-ongelma – Clayton Christensen
Kirja, joka täyttää lähes 30 vuotta ja on edelleen merkityksellinen ja ajankohtainen. Nele, professori Christensen esittelee häiriötekijän käsitteen yrittäjyyden ja teknologian kontekstissa, korostaen, että innovaatio voidaan nähdä uhkana omalle liiketoiminnallemme: ja että tämän ei pitäisi olla ongelma. Päinvastoin, jäykkyys on paljon suurempi riski, sillä se voi tehdä meistä kilpailijoiden häirinnän kohteita
Adriano Almeida – johtajaAlura yrityksille
Ikuinen peli – Simon Sinek
Pelioteoriassa, on olemassa rajallisen ja rajattoman pelin käsitteet. Sama pätee liiketoimintaan. Pelit, jotka pelaavat Päättynyttä Peliä, ovat tuomittuja epäonnistumaan. Menestys tulee niille, jotka ymmärtävät, että peli on äärettömässä: säännöt muuttuvat, kilpailijat kehittyvät, ja innovaatio on jatkuvaa. Tämä teos, rikas vivahduksista ja erittäin käytännöllinen, se on kirja, jonka annan lahjaksi kaikille suoraan esimiehilleni
Renato Avelar – osakasosio ja co-CEOA&KAHDEN
Eksponentiaaliset organisaatiot – Michael S. Malone, Salim Ismail ja Yuri Van Gees
Jokaisen yritysjohtajan tulisi lukea tämä kirja, sillä, lisäksi selittää eksponentiaalisten startupien käsitettä, tuo vielä koko lean-lähestymistavan yhteenveto. Kirja esittää erittäin mielenkiintoisen väitteen 'suuresta yrityksestä' osoittaakseen, että vanhentuneilla ja jäykillä prosesseilla innovoiminen ei ole hyödyllistä. Toisin sanoen, näiden suurten yritysten tulisi perustaa startup-yrityksiä "hyökätäkseen emolaivan" kimppuun, toisin sanoen, itse yhtiö panostaa malleihin, jotka poikkeavat sen ydintoiminnasta ja voivat muuttaa sitä, erityisesti globalisoituneessa maailmassa, jossa on jatkuvaa innovaatiota. Uskon, että se on olennainen materiaali osoittamaan, kuinka suuren yrityksen tulisi investoida yritysinnovaatioon, pienempien yritysten kehittämien tuotteiden ja palveluiden hyväksymisessä.”
