En 2025, la edad mínima para la jubilación sufre algunos cambios. Las modificaciones previstas en el sistema de pensiones son el resultado de un proceso gradual de implementación de la Reforma de las Pensiones, aprobada en 2019, y que debe extenderse hasta 2031
Este 24 de enero, Día de la Seguridad Social, traemos al abogado previsionalista Jefferson Maleski, del despacho Celso Cândido de Souza Abogados, para aclarar los principales impactos de estas alteraciones. Las reglas de transición tienen como objetivo suavizar el impacto de las nuevas reglas para quienes ya estaban en régimen de jubilación bajo las reglas anteriores, pero aún no había completado los requisitos necesarios para la jubilación, explica el abogado
Según él, existen dos cambios importantes para 2025
- La regla de transición de puntuación:
Esta regla se aplica a aquellos que necesitan alcanzar una puntuación mínima, sumando la edad y el tiempo de contribución. En 2025, la mujer necesitará alcanzar 92 puntos para jubilarse, mientras que el hombre deberá alcanzar 102 puntos. Para las mujeres, el tiempo mínimo de cotización exigido es de 30 años, y para los hombres, 35 años
"La puntuación es progresiva", qué significa que, cada año, el número de puntos requeridos para jubilarse aumentará. Por ejemplo, en tres años, los hombres necesitarán 105 puntos, y las mujeres, de 95 puntos, pero tendrán un aumento de hasta 100 puntos, cuando alcancen los requisitos finales de la reforma, definidos por la Enmienda Constitucional 103, afirma Maleski
- La regla progresiva de la edad mínima:
Otro cambio importante implica la edad mínima para la jubilación, que sigue siendo progresiva en 2025. Para las mujeres, la edad mínima será de 59 años, mientras que para los hombres será de 64 años. Este requisito de edad se ajustará anualmente, con un aumento de seis meses por año. Por ejemplo, en 2026, las mujeres necesitarán 59 años y medio, y los hombres, 64 años y medio
Además de eso, es importante notar que, para ambas las reglas, el tiempo de contribución también debe ser respetado: 30 años para las mujeres y 35 años para los hombres, comenta el abogado
Cómo la población puede prevenirse y planificar la jubilación
La principal recomendación de Maleski es que los trabajadores que están cerca de jubilarse sigan contribuyendo al INSS, especialmente aquellos que aún no han cumplido con los requisitos, pero están cerca de eso. Para aquellos que han perdido el empleo, es esencial mantener la contribución por cuenta propia, utilizando los carnés del INSS, garantizando que el tiempo de contribución siga siendo contado
Maleski también advierte sobre el riesgo de información incorrecta o desactualizada que se encuentra en internet. "A menudo, las orientaciones en línea pueden estar desactualizadas o mal interpretadas. Por eso, la sugerencia es que la población busque información directamente en los canales oficiales del INSS, como el teléfono 135, la aplicación Mi INSS o el sitio Mi INSS, di
Si hay divergencias en los datos del Registro Nacional de Información Social (CNIS) o si la información del INSS no coincide con lo que el trabajador cree que es su tiempo de contribución, un abogado especializado en seguridad social puede ser consultado para una planificación previsional adecuada, aclarando las mejores opciones para garantizar la jubilación
Maleski destaca que, aunque los cambios sean grandes, el sistema de pensiones en Brasil sigue ofreciendo posibilidades de jubilación para diferentes perfiles de trabajadores. Lo importante es estar bien informado y realizar una buena planificación, para garantizar que las nuevas reglas no perjudiquen a quienes ya están cerca de jubilarse
